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Carrières

Aimeriez-vous participer à quelque chose de GRAND ?

À la SADC, nous n’avons qu’un but, protéger les Canadiens en nous dévouant entièrement à la protection de leurs épargnes durement gagnées, surtout lorsqu’ils en ont le plus besoin.

Avec nous, vous contribuerez au filet de sécurité financier du Canada et ferez équipe avec des professionnels chevronnés, spécialistes dans différents domaines, qui partagent le même objectif : servir les Canadiens ensemble. Nous vous offrons bien plus qu’un emploi. Vos connaissances et vos compétences vous permettront de faire une différence dans le bien-être financier des Canadiens et de tirer une grande fierté de votre contribution à une cause transcendante.

Prenez la bonne décision. Notre équipe vous attend !

Notre équipe

La SADC doit son succès à ses employés. Ils sont la pierre angulaire de tout ce qu’elle fait.

Notre équipe compte de brillants esprits. Chacun collabore, échange des idées, apprend de ses erreurs et sait aussi faire preuve d’humour.

Nous nous démarquons par notre engagement collectif à servir les Canadiens dans un esprit de collaboration et de soutien envers nos collègues, notre travail et notre communauté.

Vous n’avez pas à nous croire sur parole. Voyez par vous même.

Guillemet

Dès mes débuts à la Société, j’ai été encouragée et traitée en personne responsable par mes chefs. La SADC m’offre un milieu de travail où je me sens libre de m’exprimer et d’être moi-même. J’ai l’impression d’avoir gagné le gros lot ! »

Liliana
Gestionnaire, Assurance–Opérations
Solutions déposants

Guillemet

Il fait bon travailler à la SADC, et c’est en grande partie grâce aux gens qui la composent. Peu importe nos antécédents professionnels ou personnels, nous nous rejoignons dans ce que nous faisons ici. Honnêtement, c’est un privilège de servir les Canadiens et de savoir que nous les aidons en protégeant leurs épargnes. »

Henry
Gestionnaire des risques
Protection des déposants

Guillemet

Grâce aux avantages que la SADC offre à ses employés, j’aurai le bonheur de prendre ma retraite dans quelques années. J’ai l’esprit en paix à la pensée du régime de retraite et des avantages sociaux qui m’attendent. »

Rossana
Analyste, paie et budget
Gouvernance et Relations avec les intervenants

Guillemet

À la SADC, ce n’est pas l’horaire qui régit notre travail, ce sont les résultats. Je suis le père de deux jeunes enfants, alors un horaire flexible m’aide à exceller et à concilier travail et famille. Réussir à faire mon travail, mais surtout à bien le faire, voilà ce qui compte. »

Ryan
Directeur, Planification des règlements de faillite
Protection des déposants

Notre culture

Nous avons à cœur ce qui compte pour nos employés, car ils comptent pour nous. Notre culture s’exprime par les engagements que nous avons pris les uns envers les autres et qui se traduisent dans notre travail. Nous sommes déterminés à faire preuve d’intégrité, de transparence et de respect. Nous sommes fiers de notre travail et cultivons un environnement de travail inclusif, où chacun peut être authentique et donner le meilleur de soi-même. Nos employés n’hésitent pas à faire preuve d’audace et de créativité, car les erreurs sont autant d’occasions d’apprendre. Nous partageons la responsabilité de l’objectif commun auquel nous travaillons : servir les Canadiens ensemble.

Nos engagements

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Diversité et ouverture

Nous vous invitons à apporter chaque jour le meilleur de vous-même au travail : votre passion, votre créativité, votre intégrité et votre unicité. Nous cherchons à attirer, former et conserver des effectifs variés. À la SADC, nous sommes fiers que notre équipe, au service des Canadiens, reflète réellement l’incroyable diversité de la population canadienne et bonifie notre organisation. Les différences sont les bienvenues. Nous savons que la diversité nous renforce, et c’est une force que nous célébrons ouvertement.

Communauté et développement durable

Nous mettons nos compétences et notre passion au service de notre communauté, là où nous vivons, travaillons et nous divertissons. Nous encourageons nos employés à faire du bénévolat auprès d’écoles, de banques alimentaires et d’organismes de bienfaisance locaux.
Nous favorisons la responsabilisation en matière environnementale, au travail – en louant des espaces de bureau dans des bâtiments durables primés, en adhérant à des programmes de réduction des déchets et en encourageant le télétravail et le transport en commun pour réduire notre bilan carbone.

Mieux-être

À la SADC, nos employés passent en premier et nous savons que santé physique et bien-être émotionnel sont la clé du mieux-être. Chacun a sa façon de demeurer en santé et nous sommes à l’écoute. La SADC offre une vaste gamme de services contribuant à une bonne santé physique et mentale : service d’aide aux employés, conseils en matière d’ergonomie, accès virtuel à un médecin, horaire flexible, formation en santé mentale et ateliers de mieux-être. Vous aider à demeurer en santé contribue aussi à la santé de l’organisation.

Formation et perfectionnement

La SADC place ses employés au cœur de ses activités. Notre personnel est notre plus grand atout et la clé de notre succès collectif. C’est pour cette raison que nous faisons de la formation et du perfectionnement une priorité. Nous sommes prêts à investir en vous et à miser sur votre perfectionnement pour vous permettre d’exceller.

Nos atouts

Flexibilité

Grâce à notre gamme d’outils et de services de soutien – horaire flexible et télétravail, par exemple – vous pouvez travailler où vous voulez et comme vous voulez, afin d’atteindre vos objectifs de la manière qui vous convient. Car nous sommes convaincus qu’en équilibrant travail et vie privée vous vous plairez davantage à fournir les résultats attendus.

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